2021年4月6日下午,，我院在南橋寺院部行政樓二樓醫(yī)務(wù)處會議室參加由國家中醫(yī)藥管理局召開的三級公立中醫(yī)醫(yī)院績效考核工作視頻會議,，道門口院部同步參會。醫(yī)務(wù)處,、護(hù)理部,、組織人事處,、財務(wù)處、教務(wù)處,、科研處,、信息中心、設(shè)備處等相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人參加會議,。

會上,，國家中醫(yī)藥管理局詳細(xì)介紹和解讀了2019年度全國三級公立中醫(yī)醫(yī)院績效考核國家監(jiān)測指標(biāo)計算方法與分析結(jié)果，并就中醫(yī)類執(zhí)業(yè)醫(yī)師發(fā)展,、治未病中心建設(shè),、重大疑難疾病項目進(jìn)展和中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長人員考核等有關(guān)中醫(yī)醫(yī)政工作情況進(jìn)行了通報與部署，要求各省份,、各醫(yī)院要以問題和需求為導(dǎo)向,，查找醫(yī)院管理和醫(yī)療服務(wù)的差距。

會議強調(diào),，公立醫(yī)院績效考核是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的重要任務(wù),，對于引導(dǎo)公立中醫(yī)醫(yī)院堅持正確辦院方向,，突出發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，為人民健康服務(wù),，進(jìn)一步落實功能定位,，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和效率，促進(jìn)收入分配更科學(xué),、更公平,，不斷增強公立中醫(yī)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展能力具有十分重要的意義。各省市,、各單位要切實提高政治站位,，高度重視公立中醫(yī)醫(yī)院績效考核工作,。

會議指出,，要堅持問題導(dǎo)向，針對三級中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)藥特色優(yōu)勢發(fā)揮不充分,、信息化水平不高,、中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師結(jié)構(gòu)不合理、科研創(chuàng)新投入不足等主要問題,，盡快補短板,、強弱項。以調(diào)整和補充中醫(yī)特色監(jiān)測指標(biāo),、建立標(biāo)準(zhǔn)化,、信息化考核支撐體系、加強政策宣傳,、指標(biāo)解讀和人員培訓(xùn)為抓手,，扎實開展數(shù)據(jù)采集與質(zhì)控工作，切實落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)實打?qū)?、硬碰硬，統(tǒng)籌謀劃時間表路線圖認(rèn)真做好績效考核各項工作,。

會后,，院黨委針對我院2019年績效考核扣分指標(biāo)開展“一對一”討論，即按一個扣分指標(biāo)詢問一個對應(yīng)職能部門方式,，認(rèn)真分析扣分原因,。他要求：一是要認(rèn)真貫徹落實黨中央、國務(wù)院的重大決策部署,，加強對績效考核工作的思考和總結(jié),，持續(xù)整改完善，充分發(fā)揮公立醫(yī)院績效考核“指揮棒”作用,；二是要有憂患意識,，多與其他同等醫(yī)院做對比,；三是主動找差距學(xué)經(jīng)驗，努力提出解決辦法,，尋找提高路徑,。接下來，醫(yī)院將開展專題會議分析研判我院績效考核工作,，為下一年考核作準(zhǔn)備,。